Idioma del curso: Disponible en español.
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Desarrolle conocimientos prácticos y confianza en el Acoso Sexual.
Este curso definirá e introducirá al estudiante al acoso sexual y cómo y por qué debe evitarse en la institución. El curso familiarizará al estudiante con las leyes y regulaciones sobre acoso sexual, además de describir los tipos de acoso sexual y comportamientos que pueden considerarse acoso. Después de completar este curso, el estudiante comprenderá:
Por qué este curso es importante
Este curso convierte el tema en un aprendizaje práctico y estructurado que puede aplicar en situaciones reales de negocios y del lugar de trabajo. Está diseñado para ayudarle a ir más allá de las definiciones y comprender cómo encajan las ideas, herramientas y decisiones cubiertas en el curso.
Lo que obtendrá
- Construir una comprensión práctica de los conceptos clave cubiertos en Acoso Sexual.
- Reconocer dónde se aplica el tema en situaciones reales del lugar de trabajo o de negocios.
- Aplicar los métodos y enfoques de buenas prácticas cubiertos en el curso con mayor confianza.
¿Para quién es este curso?
Este curso es adecuado para profesionales, gerentes, dueños de negocios y estudiantes que desean conocimientos prácticos que puedan aplicar en situaciones reales del lugar de trabajo.
Curso de un vistazo
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Tiempo de estudio: aproximadamente 4 horas.
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Formato: aprendizaje en línea a su propio ritmo.
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Desarrollo profesional: curso de CPD.
Descripción del curso
Tiempo de asiento: 3.75hrs - Desc:
Este curso definirá e introducirá al estudiante al acoso sexual y cómo y por qué debe evitarse en la institución. El curso familiarizará al estudiante con las leyes y regulaciones sobre acoso sexual, además de describir los tipos de acoso sexual y comportamientos que pueden considerarse acoso. Después de completar este curso, el estudiante comprenderá:
- Los efectos potencialmente devastadores que el acoso sexual puede tener en los empleados y en la institución en su conjunto.
- Cuáles son y cuáles no son comportamientos apropiados en el lugar de trabajo.
- Cómo responder y denunciar el acoso sexual en la institución.
Temas del curso
T1. Introducción al Acoso Sexual: Este tema definirá y proporcionará varios ejemplos de acoso sexual, además de proporcionar al estudiante videos que abordan el tema del acoso sexual.
T2. Historia del Acoso Sexual: Este tema proporcionará al estudiante una línea de tiempo que describe casos judiciales y legislación emblemáticos que han influido en las leyes y políticas de acoso sexual.
T3. Legislación sobre Acoso Sexual: Este tema abordará la legislación nacional que se ha aprobado para abordar, prevenir y castigar los casos de acoso sexual, incluidas las políticas contra las represalias.
T4. Comportamientos de Acoso Sexual: Este tema definirá y explicará los dos tipos de acoso sexual, quid pro quo y ambiente hostil, y también abordará cómo diferenciar entre el acoso sexual y las simples molestias en el lugar de trabajo.
T5. Ambiente de Trabajo Hostil: Este tema definirá qué es y qué no es un ambiente hostil y proporcionará consejos para identificar ambientes potencialmente hostiles.
T6. Canales de Acoso Sexual: Este tema proporcionará detalles y ejemplos sobre las diferentes formas en que el acoso sexual puede comunicarse, incluido el acoso físico, verbal y escrito.
T7. Romances en el lugar de trabajo: Este tema abordará los problemas potenciales de participar en romances en el lugar de trabajo y proporcionará consejos sobre cómo evitar estos problemas de la mejor manera separando la vida privada de la vida laboral.
T8. Efectos del Acoso Sexual: Este tema proporcionará una mirada extensa a los diversos efectos emocionales y físicos que el acoso sexual puede tener en las víctimas, los acosadores y la organización en sí.
T9. Mitos del Acoso Sexual: Este tema desmentirá algunos de los muchos mitos que existen en torno al acoso sexual en un intento de reforzar el hecho de que el acoso sexual es un problema muy real enfrentado por muchos en el lugar de trabajo.
T10. Responder al Acoso Sexual: Este tema proporcionará al estudiante varios factores que deben usarse para determinar si ciertos comportamientos constituyen acoso sexual, además de proporcionar consejos sobre cómo abordar a los acosadores y denunciar el acoso.
T11. Si es acusado: Este tema proporcionará al estudiante consejos sobre cómo responder si alguna vez es acusado de acoso sexual.
T12. Presenciar el Acoso Sexual: Este tema proporcionará al estudiante una explicación de las responsabilidades de cualquier persona que pueda presenciar el acoso sexual y cómo debe proceder para denunciar el problema.
T13. Riesgos de Represalias: Este tema definirá la represalia y la acción adversa, además de explicar los conceptos de personas cubiertas y actividades protegidas.
T14. Investigar denuncias de acoso: Este tema explicará el proceso involucrado en investigar denuncias de acoso sexual en el lugar de trabajo, que incluye interrogar a la víctima, al acusado y a cualquier testigo, y cómo tomar la acción disciplinaria apropiada.
T15. Papel del supervisor: Este tema proporcionará consejos para que los supervisores ayuden a prevenir que ocurra el acoso sexual en la organización y para mantenerse en cumplimiento con todas las leyes y regulaciones
Ruta de aprendizaje relacionada de eBSI: Academia de PYMES eBSI > Recursos Humanos